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榜樣如炬 追光前行|本期人物——余大隊在艾威生消安集團,有這樣一群人,他們立足崗位,用實干彰顯擔當,以行動踐行使命;他們勇挑大梁,用敬業(yè)詮釋奉獻,以奮斗書寫華章。他們是先鋒、是旗幟、是榜樣。讓我們一起追尋榜樣足跡,汲取奮進力量,與集團同發(fā)展、共進步。 本期人物 2004年5月,退役后的余隊成為四川某水電站消防隊長,從此他和消防結(jié)下了不解的淵源。2019年,艾威生消安集團承接了國家電網(wǎng)四川某換流站的專職消防服務(wù),經(jīng)調(diào)研了解到時任消防隊長的余隊具備過硬的專業(yè)素養(yǎng),決定吸納這一人才。同年6月,余隊正式加入艾威生消安集團,繼續(xù)留在該項目擔任中隊長一職。 入職艾威生消安集團的五年來,他始終保持高度的責任心和敬業(yè)精神,無論是瑣碎繁雜的日常工作,還是富有挑戰(zhàn)的專項任務(wù),他都堅持把每一件事情做到*好,贏得了公司及服務(wù)單位的一致認可,多次榮獲“*中隊干部”、“*大隊干部”稱號。 他說:“急難險重任務(wù)是成長的‘磨刀石’。” 2021年6月30日,余隊接到任務(wù),從雅礱江中隊運送一輛消防車到錦屏中隊。中午12時至深夜12時,他一直在尋找拖車地點。山路的崎嶇,傍晚下起的暴雨,都給裝車托運造成極大的困難。裝車時,拖車的爬梯突然隨車前輪向前滑去,致使后輪懸空,情況十分驚險,拖車師傅趕緊叫停,余隊立刻一腳急剎將車穩(wěn)住,及時避免了消防車側(cè)翻。此時,這里只有他和拖車師傅兩個人,一旦發(fā)生意外,后果不敢想象。兩人平復(fù)心緒后,用千斤頂把消防車頂起來,將爬梯取出,重新墊在后輪下面,終于成功裝車。隨后,兩人小心翼翼地在雨中緩慢行駛。經(jīng)過近19小時的辛苦忙碌,直到次日早上7時,才完成了消防車的托運。 面對艱巨的任務(wù),他總是以拼搏的精神去迎接挑戰(zhàn),以*大的努力去克服困難,從不曾主動提及工作中的艱辛與不易,而是以更加飽滿的熱情投入到接下來的工作中。 他說:“履職盡責是自己的本分。” 日常管理工作中,余隊積極創(chuàng)新管理方式,制定隊伍管理責任制,定崗定責,分工明確,并主動幫助隊員解決思想、工作和生活中的困難和問題,推進隊伍管理提質(zhì)增效。同時,在*安排的各項任務(wù)中,他聽從指揮,服從分配,展現(xiàn)出高效的執(zhí)行力。 2022年5月,余隊負責清點歸檔雅礱江中隊、錦屏中隊的臺賬資料。受疫情影響,其他人員無法到位,導致平時三個人的工作量壓在了他一人身上。但他不糾結(jié),不抱怨,而是將壓力化為動力,把“擔子”挑了起來。歷時半個月,他兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干,圓滿完成了資料歸整,順利通過了國網(wǎng)審批。對待每一項工作,他都盡心竭力,負責到底,將每一個細節(jié)做到*好。2022年11月,余隊通過競聘,以優(yōu)異的成績脫穎而出,晉升為西南二大隊副大隊長。 他說:“學習是干好工作的基礎(chǔ)。” 一直以來,余大隊非常注重業(yè)務(wù)學習,關(guān)注消防行業(yè)新動態(tài)、新政策,堅持理論聯(lián)系實際的學習方法,提高工作能力。2023年3月至2024年3月,一年的時間里,他在處理好工作事務(wù)的同時,充分利用業(yè)余時間,不斷豐富自身消防知識,成功考取了中級消防員、消防設(shè)施檢測維修保養(yǎng)、消防設(shè)施監(jiān)控操作共三個證書,帶頭營造了學習業(yè)務(wù)知識的好風氣。 余大隊的身上,有軍人的堅韌與執(zhí)著,有消防救援人員的認真與刻苦,他是艾威生干部的模范標桿,也是艾威生少數(shù)民族的典型代表。 艾威生大家庭匯聚了來自維吾爾族、藏族、回族、蒙古族、彝族等20余個少數(shù)民族。集團始終以開放包容的企業(yè)文化,引領(lǐng)各民族員工共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展,無論什么民族,無論來自何方,都能在艾威生消安集團找到合適位置,綻放個人價值。 服務(wù)至上,專業(yè)無疆! 素材提供:艾威生消安集團隊伍管理事業(yè)部 編 輯:王雅嫻 核 稿:高 健 |